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冠生園召開“八戰(zhàn)120天、全面完成年度目標任務(wù)”動員大會

http://www.350788.com/brand/class_yinliao.html 2020/8/21 11:23:32 瀏覽次數(shù):528 信息分類:飲料品牌 編輯:家豪
9月17日,冠生園召開了“八戰(zhàn)120天、全面完成年度目標任務(wù)”動員大會。主要任務(wù)是統(tǒng)一思想、樹立信心、聚焦目標,奮勇拼搏,全力沖刺2019年冠生園經(jīng)濟工作目標任務(wù)。冠生園黨政班子成員、冠生園本部職能部門負責人和各企業(yè)黨政工團負責人參加會議。

9月17日,冠生園召開了“八戰(zhàn)120天、全面完成年度目標任務(wù)”動員大會。主要任務(wù)是統(tǒng)一思想、樹立信心、聚焦目標,奮勇拼搏,全力沖刺2019年冠生園經(jīng)濟工作目標任務(wù)。冠生園黨政班子成員、冠生園本部職能部門負責人和各企業(yè)黨政工團負責人參加會議。

會上,冠生園黨委書記、副總經(jīng)理魏懷宇首先代表公司黨政班子作了“八戰(zhàn)120天”主題動員報告,主要提出了三個方面的要求:一是要認清形勢,統(tǒng)一思想,切實增強全員奮戰(zhàn)的緊迫感;二是要集中精力,攻堅克難,奮力沖刺全年經(jīng)濟工作目標;三是要加強,強化管控,全面推進冠生園高質(zhì)量發(fā)展。要求冠生園的全體干部職工一定要集中精力,振奮精神,全力以赴,以“功成不必在我”的境界和“功成必定有我”的擔當,抓緊抓緊再抓緊,落實落實再落實,八戰(zhàn)120天,共同開創(chuàng)冠生園高質(zhì)量發(fā)展的新局面!

隨后,冠生園副總經(jīng)理陳炯、冠生園財務(wù)總監(jiān)趙愛紅分別就規(guī)范企業(yè)管控、財務(wù)管理工作作了主題報告。陳總指出,要進一步完善制度、規(guī)范流程、增強責任意識;特別要進一步規(guī)范合同審批流程,防范化解合同風險;要切實加快經(jīng)銷商ERP系統(tǒng)推進,爭取年底前順利上線。趙總監(jiān)通過1-8月冠生園及各業(yè)務(wù)板塊的財務(wù)分析,進一步要求各單位要積極查找經(jīng)營財務(wù)管理中的問題和不足,進一步加強內(nèi)控管理,全面落實對照整改工作,為年度審計做好準備,并認真完成好2020年全面預算編制工作。

接著,由8家單位總經(jīng)理以及冠生園團委、華佗公司黨支部、冠生園市場部主要負責人分別作“八戰(zhàn)120天”主題發(fā)言。在大家的發(fā)言中,都談到了本單位或部門目前的工作開展狀情況,遇到的問題和挑戰(zhàn),以及在“八戰(zhàn)120 天”工作中所要落實的具體舉措,并對全力完成好年度經(jīng)濟工作目標和任務(wù)作了表態(tài)。

,梅林股份黨委委員、冠生園總經(jīng)理、黨委副書記吳堅講話。吳總指出,目前實體經(jīng)濟上行有壓力,要把困難想在前面,進一步增強責任感和使命感,黨政工團齊抓共管,推進落實好“八戰(zhàn)120天”的各項工作。同時,吳總強調(diào)了五個方面的工作要求,一是要認清形勢,增強緊迫感,掀起“八戰(zhàn)120天”的熱潮;二是要加強制度建設(shè)和機制建設(shè),形成強有力的企業(yè)文化;三是要重點做好經(jīng)銷商ERP系統(tǒng);四是要守紀律、懂規(guī)矩、有擔當;五是要狠抓大安全工作。吳總勉勵大家“干就要干,爭就要爭,當就要當標桿”,要為完成全年經(jīng)濟工作目標任務(wù)奮力拼搏,為推進冠生園新三年戰(zhàn)略規(guī)劃、實現(xiàn)冠生園高質(zhì)量發(fā)展打下更加堅實的基礎(chǔ)!

文章來源:冠生園官網(wǎng)

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