為開闊管理干部視野，學(xué)習(xí)借鑒相關(guān)市場單位的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和典型做法，進(jìn)一步提高市場遷建前的整體管理水平，培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，7月10日至26日，紅星大市場組織全體管理干部、儲備干部一行66人，先后分三批赴廣東、上海、浙江、江蘇等地的9家市場進(jìn)行實(shí)地考察學(xué)習(xí)。

本次考察學(xué)習(xí)活動分別由副總經(jīng)理湯志軍、張端祥、劉昕和周健帶隊(duì)，考察參觀的9家企業(yè)分別是東莞市虎門富民農(nóng)副產(chǎn)品批發(fā)市場、東莞果蔬批發(fā)市場、廣州江南市場，上海西郊農(nóng)產(chǎn)品交易中心、上海輝展進(jìn)口水果批發(fā)市場、浙江嘉興市場，南京眾彩市場、常州凌家塘市場、蘇州南環(huán)橋市場，考察團(tuán)一行采取觀看、聆聽、座談的方式，認(rèn)真學(xué)習(xí)了各市場的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。

7月10日至13日，批管理干部考察團(tuán)來到廣東省，詳細(xì)了解了東莞市虎門富民農(nóng)副產(chǎn)品批發(fā)市場、東莞果蔬批發(fā)市場和廣州江南市場的運(yùn)營情況、經(jīng)營交易、招商穩(wěn)商的先進(jìn)理念和實(shí)際操作技巧，進(jìn)行了深入研討。同時，考察團(tuán)還實(shí)地參觀了以POP平臺模式經(jīng)營的廣州江楠鮮品科技有限公司，觀摩了整合線上采購交易需求的生鮮供應(yīng)鏈服務(wù)系統(tǒng)，學(xué)習(xí)了用技術(shù)手段將交易優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為區(qū)域競爭優(yōu)勢的經(jīng)驗(yàn)做法。

長三角地區(qū)是國內(nèi)進(jìn)口水果集散地之一，人們對水果的消費(fèi)與日俱增，如何加強(qiáng)現(xiàn)場管理，發(fā)揮市場的流通作用？帶著疑問，7月16日至19日，第二批管理干部考察團(tuán)先后探訪了上海西郊農(nóng)產(chǎn)品交易中心、上海輝展進(jìn)口水果批發(fā)市場，就現(xiàn)場管理、踩士管理、果品包裝管理等方面進(jìn)行實(shí)地察看和現(xiàn)場交流。隨后，考察團(tuán)一行來到浙江嘉興市場，通過聽取情況介紹、觀看宣傳片、現(xiàn)場實(shí)地考察等方式詳細(xì)了解了市場近年來內(nèi)擴(kuò)外拓、新建山東臨沂嘉興水果市場，輸出市場品牌的有效路徑。

食品規(guī)范化建設(shè)是農(nóng)批市場持久發(fā)展的基礎(chǔ)，加強(qiáng)信息化建設(shè)是農(nóng)批市場創(chuàng)新升級的核心。7月23日至26日， 第三批管理干部考察團(tuán)分別走訪了南京眾彩市場、常州凌家塘市場、蘇州南環(huán)橋市場，與各方交流學(xué)習(xí)食品溯源工作、信息化建設(shè)、員工薪酬福利等管理經(jīng)驗(yàn)，大家對員工們愛崗敬業(yè)的精神、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)淖黠L(fēng)表示贊賞，認(rèn)為市場要給予員工更多的關(guān)懷，凝心聚力，促進(jìn)各項(xiàng)工作的順利開展。

本次全體管理干部外出考察學(xué)習(xí)，是市場進(jìn)一步培育人才隊(duì)伍，“走出去”增強(qiáng)干部綜合素質(zhì)的重要舉措。行程結(jié)束后，大家紛紛表示，通過“走出去”學(xué)習(xí)取經(jīng)，在比較中看到了不足，學(xué)到了經(jīng)驗(yàn)，開闊了視野。下一步，將認(rèn)真梳理工作思路，借鑒好做法、好經(jīng)驗(yàn)，解決日常工作中遇到的實(shí)際問題，推動紅星大市場管理工作整體提升。